“定结是咱们的家世博shibo登录入口，一样需要咱们为她付出。”长春市第八批援藏职责队领队王兴刚的话，说出了长春市第八批援藏干部的心声。

2022年8月以来，6名长春市第八批援藏干部来到定结县，接过前边几批援藏干部的职业“费力于棒”，聚焦“四件大事”、聚力“四个创建”，链接为定结县民族合作和边域相识、边境发展出预计打算策，奏响了一曲兴隆动东谈主的援藏颂歌。

东谈主才，是推动发展的第一资源，关于定结县而言，东谈主才干戎行伍设置至关宝贵。长春市第八批援藏干部潜入坚硬到这少量，自2023年起，通过挂职历练、疏通学习等多种灵验方式，每年悉心组织定结县腹地州里干部、村干部、医护东谈主员等赶赴长春开展挂职历练和学习擢升步履。舍弃当今，定结县先后有32名腹地干部、医师和村干部在长春市所辖县区挂职历练。挂职期间，他们深入参与当地的各项职责，学习先进的管制教养、职责步伐和专科妙技，履职智力和职责水平取得了权贵擢升，为定结县发展储备了坚实的东谈主才力量。援藏干部还积极推动定结县与长春市在教师、医疗、守密、双拥创建等范畴的疏通合作，通过举办各类培训班、研讨会等样式，为定结县培养了一批高修养的专科东谈主才队列。

“定结的上风在生态，发展空间也在生态”，这是援藏干部们通过近2个月的调研、拜谒，鸠合定合髻展特色得出的论断。长春市第八批援藏职责队副领队李劲默示：“既然生态是底色，是发展的上风，咱们就要在这个方面下功夫，打好生态组合拳。”围绕生态资源上风，长春市第八批援藏干部以技俩设置为破损口，积极激动农牧产业、温室大棚、畜牧良种、沙棘培植、特色手工业加工、延长产业链条等技俩。此外，他们还积极推动旅游业发展，参加资金设置具有当地特色的摆设馆，展示夏尔巴文化特色物品，保护开发非物资文化遗产，让旅游业成为推动定结县高质地发展的生力军。援藏3年来，先后投资总数达7687万元，进一步推动了定结县文旅产业发展。数据显现，定结县旅游东谈主数从2022年的3.4万东谈主增多到2024年12.6万东谈主。

教师是民族振兴、社会逾越的基石。长春市第八批援藏干部高度嗜好教师援藏职责，坚抓引进来与走出去相鸠合的政策，充分磋商定结教师内容，对准教师强县设置主义，积极算作。他们先后对接长春市试验投资总数达1000万元的教师智力擢升技俩，从学校硬件形态改善、师资队列设置、素质资源优化等多个方面脱手，全面擢升定结县的教师水平。同期，投资280万元试验“互联网+空中课堂”技俩，通过先进的互联网期间，让定结县的学生唐突与长春市的学生同上一堂课，分享优质教师资源。此外，为定结县的学校捐赠素质电脑等素质开辟和生计物资累计约538万元，灵验改善了学校的硬件形态，推动定结县通过自治区数字校园验收。

健康是东谈主民幸福生计的基础。长春市第八批援藏干部恒久将定结县东谈主民全球的健康放在心上，积极和解长春市，累计投资1500万元开展定结县医疗智力全体擢升技俩，和解推动了云尔诊疗系统平台设置，让定结县干部全球唐突享受到更先进的医疗职业。自2022年以来，对接激动吉林市中心病院先后寄予10名群众、医师在定结县坐诊，每年坐诊时刻9个月，先后为定结县78名患者提供手术治疗和康复保险，切实惩处全球的急难愁盼问题。2023年，援藏干部主动参与定结县城乡一体化给水工程前期职责，先后参加900万元惩处了沿线州里的饮水问题，为当地住户提供了相识、清洁的水源，极地面擢升了住户的生计质地。投资880万元新建4个村委会，达成下层组织步履处所更新全遮蔽，改善了职业全球水平，沉稳了下层堡垒。

长春与定结，虽相隔沉，但心绪却如江河般奔腾束缚。长春市第八批援藏干部是这心绪的传递者，他们用赤忱搭建起了一座座连心桥，用内容步履讲明了援藏精神，为长定两地的深多心绪续写了新的篇章。

（图片由长春市第八批援藏职责队提供）世博shibo登录入口